De meeste aandacht gaat uit naar de risico’s die deze maatschappelijke verandering met zich mee brengt: hoe houden we onze pensioenen en ouderenzorg overeind? Maar er is natuurlijk ook die andere kant van de medaille: een groeiende groep mensen met een enorm potentieel dat erom vraagt ‘verzilverd’ te worden. Het is alleen niet vanzelfsprekend dat je, als je ouder wordt, je ergens voor inzet. Want welke mogelijkheden heb je om je kennis en ervaring in te zetten? Hoe verzilver je de onbenutte krachten van de vergrijzing?

Uit de praktijk weten we dat bij het verzilveren vier partijen een belangrijke rol spelen: senioren zelf, vrijwilligersorganisaties, maatschappelijke organisaties en de gemeente. Voor elke partij wordt in aparte hoofdstukken op een rij gezet hoe ze aan de slag kunt gaan. Met praktische instrumenten en voorbeelden.

Terwijl half werkend Nederland aan het inpakken is om een aantal weken op vakantie te gaan, komen er 65-plussers zongebruind terug van hun maandenlange bivak aan de Spaanse Costa’s of de Franse Riviera. Je zou bijna het vooroordeel gaan geloven dat ‘de oudere’ niets beters te doen heeft. Gelukkig, zeker in het licht van de decentralisaties, is het tegendeel waar. Senioren verzorgen bijna de helft van al ons vrijwilligerswerk. En een groeiende groep met potentieel staat te popelen om gevraagd te worden. De digitale Toolkit Verzilveren helpt senioren, maatschappelijke organisaties en gemeenten dit potentieel te verzilveren. Lees het artikel 'Benidorm energy'.