Hierbij is het noodzakelijk om als sociale professional te beschikken over een aantal basiscompetenties om inclusief te werken. Vanuit deze basis is het ook belangrijk om te weten wanneer er aan specifieke diversiteitsfactoren meer aandacht moet worden besteed.

Afbeelding gemaakt voor Retourtje inzicht van Toinette Loeffen en Herma Tigchelaar – Uitgeverij Coutinho

De Inclusiediamant van Movisie bevat allereerst praktische tools om te werken aan de basiscompetenties voor de sociale professional om inclusief te werken. Vanuit deze basis is het ook belangrijk om te weten wanneer er op specifieke diversiteitsfactoren meer aandacht moet worden besteed. Daarom biedt de Inclusiediamant ook specifieke tools gericht op de volgende acht diversiteitsfactoren:

• Sekse & Gender
• Religie & Levensbeschouwing
• Etniciteit
• Seksuele oriëntatie
• Levensfase  
• Beperking
• Armoede
• (Arbeids)participatie